Majikan Minta Kami 'Blacklist' Pekerja Macam Ini & Jadikan Pengajaran Buat Jobseeker
# Gaya Hidup # Trending Semasa

Majikan Minta Kami 'Blacklist' Pekerja Macam Ini & Jadikan Pengajaran Buat Jobseeker

post by Ehsan

by Ehsan

May 1, 2022
pada 8:25 AM

Dalam membicarakan budaya kerja yang kondusif dan harmoni, jalinan kerjasama antara majikan dan pekerja merupakan suatu elemen penting yang dapat membawa perubahan positif kepada kemajuan organisasi. Bagaimana pula keadaannya jika hubungan majikan dengan pekerja renggang?

Kedua-dua pihak pastinya akan rugi. Keberkesanan pengurusan organisasi kurang menyerlah dan pekerja bekerja umpama melepas batuk di tangga yang akhimya akan membawa kepada kepincangan pengurusan sesebuah organisasi.  

Tetapi berbeza pula luahan majikan ini yang mempunyai masalah dengan pekerjanya. Pada pandangan korang, apakah solusi yang sewajarnya dilakukan?

Berlambak Kerja KOSONG Dekat Sini. Tinggal Mohon Je, MAUKERJA KAN ADA!

In short, this girl is terrible, both attitude and never honest. 

Such a terrible person

KORANG NAK CARI KERJA?

Berlambak Kerja KOSONG Dekat Sini. Tinggal Mohon Je, MAUKERJA KAN ADA!

We have all the rights to seek legal actions..

 

Justeru, hubungan majikan dengan pekerja adalah perkara yang penting dalam menentukan keberkesanan pengurusan. Hubungan majikan dengan pekerja yang harmoni akan mewujudkan satu budaya kerja yang akan menguntungkan kedua-dua pihak.